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- 人事総合ソリューション リシテア
ワークライフバランスの改善と労働生産性の向上のためにHRテクノロジーが「働く」を変革
働く一人ひとりの「躍動」を、企業の成長へ！
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- リシテア、LYSITHEAは、株式会社日立ソリューションズの登録商標です。
リシテアは、業種・規模を選ばず、多様な雇用形態・勤務形態に対応できることが評価され、累計導入社数1,710社*を超える導入実績を誇る人事総合ソリューションです。
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- 日立ソリューションズ：2024年3月末現在
このような課題でお悩みではありませんか？
- 多様な雇用形態・勤務形態への対応がしたい
- 勤務実績と作業内容を管理したい
- 適正な労務管理を行いたい
- 他社の事例を活用し自社の働き方改革を推進したい
人事総合ソリューション リシテアが選ばれる理由
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01
制約社員の就労継続、両立支援
- 業種・規模を選ばず、多様な雇用形態・勤務形態に対応できるため、「働き方改革」などを支援するモバイルワーク、テレワークや在宅勤務に適しています
- 制約社員の就労継続、両立支援をリシテア/就業管理の柔軟な勤務区分設定機能にて対応
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02
勤務実績と作業内容の可視化
- 勤務実績と作業内容を可視化し、価値創造時間の創出を支援
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03
勤務/健康状態管理
- 勤務、残業、休暇、健康状態のリアルタイム管理
- 日々の労働時間管理、予兆把握、組織的なチェック体制を実現
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04
活用事例から自社の新しい労務施策実践
- お客さまの業務形態にあわせた新しい労務施策をご提案
- 早朝勤務、インターバル制などの施策に対応
リシテアの概要
『働く一人ひとりの「躍動」を、企業の成長へ。』をブランドコンセプトに掲げ、多様な一人ひとりが自分の価値を最大限に発揮する組織の実現をサポートし、企業戦略の加速と企業の持続的な成長に貢献します。
また、リシテアは幅広い規模・業種のお客さまにご導入いただている高汎用ソリューションで、日本語・英語などに対応しており、誰もが使いやすいシステムです。
必要な商品のみ導入することも可能です。また、稼動後も、商品を追加導入することができ、低コストでのシステム拡張が可能です。共通基盤での操作となるため追加導入の際も操作性を落とすことなくご利用になれます。
リシテアポータルでリシテアシリーズを一元管理
共通基盤でのシングルサインオンでセキュリティを確保しながら操作性を向上
各業務システムへはリシテアポータルからシングルサインオンが可能です。リシテアシリーズ内での移動がスムーズにでき、業務の効率化を実現できます。
また、グローバル対応として、多言語オプションを実現しています。利用者が個人設定から必要な言語を簡単に選択できます。
リシテアのコンポーネント
リシテアは、従業員が行う勤務管理業務や各種申請業務などの間接業務から、人事・総務部門が行う人事・給与管理業務までの人事関連業務をワンストップでサポートするパッケージソリューションです。
下記のコンポーネントから構成されます。
| コンポーネント | 概要 |
|---|---|
| リシテア/就業管理 | ・業種・規模を選ばず、多様な雇用形態・勤務形態に対応 ・労働安全衛生法の改正に伴い、2019年4月1日より義務化された「客観的方法による労働時間把握」に対応 |
| リシテア/就業管理クラウドサービス | ・リシテア/就業管理の豊富な機能を、セキュアなクラウド環境で提供 ・クイックスタートが可能 |
| リシテア/工数管理 | ・製造原価に関わる作業工数データの一元管理 ・作業種別ごとの作業実績が把握できる工数管理オプション |
| リシテア/人財戦略 | ・人財戦略の見える化を実現 ・社員のスキルや実績を一元管理し、キャリア形成を支援するシステム |
| リシテア/従業員エンゲージメント | ・「いきいき働く」が従業員と企業を成長させる ・従業員が主体的にやる気を高め、持続的なエンゲージメント向上を支援するクラウドサービス |
| リシテア/人事管理 Powered by Generalist | ・きめ細やかな業務管理により、人事マネジメントを支援 ・グループ会社やシェアードサービスなどの大規模利用も対応できる人事システム |
| リシテア/給与管理 Powered by Generalist | ・給与計算管理の効率化 ・グループ会社やシェアードサービスなどの大規模利用も対応できる給与システム |
| リシテア/汎用ワークフロー | ・社内の諸届や申請業務を電子化 ・社内手続きの省力化を支援する汎用ワークフローシステム |
| リシテア/Web明細 | ・給与明細などの各種帳票を電子化して一元管理 ・WEBブラウザーからいつでも閲覧可能にするシステム |
| リシテア/HRダッシュボード | ・リシテアが蓄積する多彩なデータを、さまざまな角度から「可視化」するダッシュボード ・「リシテア/就業管理」と連携し、長時間残業をアラート表示するなど「働き方改革」を支援 |
| リシテア/AI分析 | ・各種人財データをAIなどを活用して分析 ・長時間残業の縮減、ストレスケアのサポート、組織パフォーマンス診断など、パフォーマンス向上のための気づきを提供し、科学的観点に基づく人財マネジメントを実現 |
リシテアの適用例
建築業：建設業界特有、会社ならではの体系・制度をカバー
建設業界特有とも言える多種多様な勤務時間、会社ならではの代休制度、海外勤務者への適用などの課題に対し、リシテアを導入されました。
入力段階で自動チェックなど、間違いなどが起こらない仕組みづくりによる勤怠管理担当者の業務効率化を実現されました。
製造業：事務職・営業職向け、工場向けへと適用範囲を拡げながら時代の変化に柔軟に対応
Excelでの管理には限界があったため、安心して、継続的に、勤務管理ができる仕組みづくりのためリシテアを導入されました。
勤務管理システムでは、事務職・営業職だけでなく、工場まで含む全社員の勤務情報を一元管理でき多様な勤務ルールをカバーすることで、人事系・給与系の各部署の負担軽減を実現されました。
ワークスタイル変革運動の事例などをもとにお客さまの業務形態にあわせた新しい労務施策をご提案します。リシテアにて早朝勤務、インターバル制などの施策を実施されています。
